Fehlzeiten-Report 2004

In seinem Schwerpunktteil beschäftigt sich diese Ausgabe mit den Beschäftigten im Gesundheitswesen. In Deutschland arbeiten über vier Millionen Menschen im Gesundheitssektor. Die Beschäftigten sind hohen Arbeitsanforderungen und -belastungen ausgesetzt. Gleichzeitig gelten Organisationsentwicklung und Gesundheitsmanagement in dieser Branche als unzureichend. Die Folgen: Krankheitsbedingte Fehlzeiten und Fluktuation in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen sind überdurchschnittlich hoch. Viele Pflegekräfte scheiden vorzeitig aus dem Beruf aus. Die veränderten gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen stellen die Mitarbeiter vor neue Herausforderungen.

Der Fehlzeiten-Report zeigt auf, was getan werden kann, um die Arbeitsbedingungen und die gesundheitliche Situation der Beschäftigten in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen zu verbessern und die Arbeitsplätze attraktiver zu machen. Neue Wege zur Gesundheitsförderung für die Beschäftigten werden vorgestellt.